Намирането на работа не е целта. Намирането на перфектната кариера е.

Милиони хора по света са нещастни в работата си. Защо? Те имат ограничени възможности. Те се страхуват да се променят. Те са избрали кариери, които не са подходящи за техните таланти, или кариери, по които не са страстни. Но можете да избегнете тези подводни камъни и да поемете ръководството за своя трудов живот. Ето 6 стъпки за намиране на перфектната кариера.Реклама

Стъпка 1: Създайте опции

Ако искате перфектната кариера, трябва да знаете какво искате и какво не искате. Това изисква опции. За щастие съществуват много начини за създаване на опции: натрупайте опит чрез онлайн класове или семинари, развийте връзките си, като се присъедините към мрежови групи, актуализирайте автобиографията си и я публикувайте в няколко борда за работа, наемете кариерски треньор. Всички или всички от тях ще увеличат вашата видимост и опит и следователно броя на потенциалните възможности за вашата перфектна кариера.

Стъпка 2: Не се страхувайте да се промените

Повечето хора започват с идея за това каква може да бъде тяхната перфектна кариера, а повечето хора се оказват в кариера, която е различна от тази, която са считали за първа. Това е добре. Специалностите в колежа не са доживотни присъди. Ако не намерихте идеалната кариера за първи път, пак можете да я създадете. Помислете за начини да използвате основния си по различен начин. Една образователна специалност може да бъде полезна поради нейния акцент върху планирането; счетоводна специалност може да ви спести разходите за наемане на някой друг, който да балансира книгите за вашето предприемаческо начинание. Всичко е свързано с преструктуриране.Реклама

Стъпка 3: Знайте от какво сте направени

Невъзможно е да намерите перфектната си кариера, без да разберете себе си. Вземете оценки. Знайте своите силни и слаби страни. Открийте страстите си. Разберете мотивацията си. Вашата перфектна кариера не е същото като нечия перфектна кариера и колкото повече знаете за това, от което сте направени, толкова по-лесно ще бъде да определите правилната форма.

Стъпка 4: Определете вашите не договарящи се

Изисква ли вашата перфектна кариера баланс между работа и личен живот? Изисква ли определено ниво на доходите? Има ли висока степен на автономност? Искате ли да управлявате други? Направете списък с желания за вашата перфектна кариера и решете какво е абсолютно необходимо от това, което би било хубаво да имате. Откажете да правите компромиси по най-важното. Вашата перфектна кариера не е достатъчно добра; това е перфектно . Реклама

Стъпка 5: Интервюта; не позволявайте на работни места да ви интервюират

Когато знаете от какво сте направени и сте определили вашите не договарящи се, използвайте ги, за да решите дали дадена роля е подходяща за вас. Интервюирайте бъдещите работодатели и проверете потенциалните работни места. Тази работа ще подхрани ли вашата страст след 6 месеца? 6 години? 60 години? Как ще ви позволи да допринесете по смислен начин? Повечето от отговорностите съвпадат ли добре със силните ви страни? Ще имате ли помощ в области на слабост? Ако не, може би е по-добре да потърсите другаде. Имайте самочувствието да кажете: Моята перфектна кариера е там и това не е всичко. Работодателите търсят хора, които се познават добре и се носят с увереност. Ако пригодността за една роля не е идеална, те може да се обърнат към вас с друга, която би била по-добра за вас.

Стъпка 6: Бъдете търпеливи

Понякога перфектната кариера се развива, а не се намира. Повечето хора не започват кариерата си с много високи доходи или възможност да управляват другите. Често специфичните преживявания са необходими предпоставки за перфектната кариера. Ако имате работа, която ви предоставя тези преживявания, може да си струва да останете търпеливи, за да имате повече възможности по-късно. Също така, никога не приемайте работа, само за да я имате. Вярно е, че понякога просяците не могат да бъдат избрани, но тук става въпрос за намиране на перфектната кариера, а не просто за намиране на работа. Реклама

Перфектната кариера е там. Имайте смелостта и търпението да го намерите.