Много хора не харесват идеята да планират бъдещето си. Те не чувстват, че имат време. Някои смятат, че промяната идва с толкова бързи темпове, че планът би остарял, преди да успеят да го приложат така или иначе. Снимайте, някои хора са толкова успешни, че не виждат нужда да планират.

Признавам, че виждам техните точки.

Но планирането има ползи. Планът може да развие вашата визия за бъдещето. Планът може да насочи кариерата ви. Планът може да ви помогне да възприемете възможностите. Планът може да ви помогне да изградите балансиран живот. Планът може да помогне за включването на другите във вашите решения. И план може да ви помогне да се подготвите за пенсиониране.

Без план имаме склонност да се увиваме твърде много в настоящето и губим перспектива как да се справим с това, което може да донесе утрешния ден. Ако възнамеряваме да се развиваме в която и да е част от личния или професионалния си живот, трябва да картографираме (планираме) как искаме да изглежда бъдещето ни.

И така, ето основите на работещите планове.

1. Определете какво трябва да се направи. Къде не си там, където искаш да бъдеш?
2. Определете кога ще достигнете целта.
3. Разгледайте (в писмена форма) възможните пътища за постигане на целта си.
4. Приоритизирайте дейностите по пътя, който сте избрали, за да постигнете целта си.
5. KIS / KIF Поддържайте го просто, поддържайте го гъвкаво.
6. Оценете плана си. Поне веднъж месечно проследявайте напредъка си на някакъв визуален носител.
7. Продължавайте да натискате към целевата дата.
8. Затворете го. Оценете къде вашият план е бил успешен. Посочете къде вашият план не е бил успешен и поставете целта на следващия си план.

Reg Adkins пише за поведението и човешкия опит в (elementaltruths.blogspot.com) .